Durante el año pasado, el ecosistema de emprendimiento y las startups en Latinoamérica (LATAM) frente a un entorno marcado por la inflación. En consecuencia, las inversiones de riesgo se debilitaron.

En México, la inversión venture capital superó los 4,000 millones de dólares durante 2021, con un incremento interanual de 294%. Un año más tarde, el indicador se contrajo 40% para alcanzar los 2,513 millones de dólares, de acuerdo con estimaciones de Transactional Track Record.

Bajo este escenario, las startups con rápida adaptación al cambio y altos niveles de innovación fueron las que ganaron mejores condiciones para convertirse en los proyectos de emprendimiento más prometedores para este año.

Así lo concluye LinkedIn en la cuarta edición de su informe Top Startups. Tras evaluar aspectos como el crecimiento de la plantilla en el último año, el interés generado por sus anuncios de empleo, la interacción de los usuarios con la empresa y sus empleados  así como sus métodos de reclutamiento, la red social profesional dio a conocer cuáles son las 10 startups con mejor potencial de crecimiento en México para este año.

1.-Justo

Con 1,325 empleados, la startup destaca por optimizar sus procesos de venta y distribución a través de alianzas con productores locales y PyMes. Sus operaciones son amigables con el medio ambiente y privilegian el desarrollo de habilidades de liderazgo, gestión empresarial y competencias digitales entre sus empleados.

2.-Nowports

Startup de carga digital que ofrece soluciones para eficientar las cadenas de suministro de sus clientes con servicios de importación y exportación por medios terrestres y aéreos. Su plantilla laboral está formada por 215 personas que se caracterizan por tener competencias altas en el terreno digital, gestión empresarial y liderazgo.

3.-Sofía

A través de una aplicación ofrece un amplio portafolio de seguros médicos así como acceso a una red de médicos y profesionales de la salud. Sus 115 empleados presumen habilidades destacadas en liderazgo, gestión empresarial y competencias inteligentes.

4.- Clara

Con 365 empleados, se trata de una fintech cuya oferta se materializa en tarjetas de crédito corporativas como una solución tecnológica empresarial para el control de finanzas, gastos y pagos a proveedores..

5.-Stori

Se caracteriza por ofrecer tarjetas de crédito a la población mexicana que ha encontrado trabas para acceder a estos instrumentos financieros. Con competencias altas en herramientas de desarrollo, cuenta con 2 millones de clientes en México y 860 empleados.

6.- Minu

Plataforma de compensación, beneficios e incentivos laborales que ofrece a los trabajadores de sus clientes soluciones de salud financiera, física y mental. Tiene 105 empleados.

7.-Fairplay

Con una plantilla laboral conformada por 1,010 personas, se trata de una plataforma de financiamiento digital enfocado a negocios dedicados a segmentos de e-commerce y marketplace. 

8.-Merama

Entrega asesoría y soluciones a negocios de comercio electrónico para consolidarse en LATAM a través del mejoramiento de sus operaciones y la posibilidad de escalar su negocio. Emplea a 395 personas. 

9.-Vemo

Plataforma de movilidad que opera vehículos eléctricos en aplicaciones como Uber. su portafolio considera otros servicios como transporte de carga y estaciones de carga. Su plantilla está conformada por 2235 empleados de alto perfil para desarrollar nuevos proyectos.

10.- Rabbit

Con 770 trabajadores, esta startup pone sobre la mesa un ecosistema de soluciones digitales que ofrece a las tiendas tradicionales soluciones para mejorar sus operaciones físicas, integrarse al mundo digital e integrarse al mercado financiero.