En el marco del Mes de la Mujer, la Asociación Nacional de Fabricantes de Pinturas y Tintas (ANAFAPYT) refuerza su compromiso con la equidad de género y el empoderamiento femenino dentro del sector. Bajo el liderazgo de Flor de María González Mariblanca, directora general de la Asociación, se han puesto en marcha diversas iniciativas para fomentar el crecimiento profesional de las mujeres en la industria de pinturas y tintas.
Estas acciones surgen como respuesta a las valiosas aportaciones de las participantes en el foro de LACS 2024 y en el Capítulo Técnico de las Jornadas Técnicas, fortaleciendo la misión de ANAFAPYT de promover una industria más equitativa e inclusiva. A través de un proyecto integral, la Asociación ha estructurado un programa basado en cuatro pilares clave:
- Formación de líderes: Un curso especializado en mentoría y desarrollo de habilidades esenciales para mujeres con más de seis años de experiencia en la industria, con el objetivo de capacitarlas como mentoras y referentes del sector.
- Diálogos ANAFAPYT – Edición especial Mujeres: Ciclo de conferencias abiertas al público sobre liderazgo, networking, habilidades blandas y planificación de carrera. Este espacio contará con la participación de destacadas mentoras de distintos sectores para compartir su experiencia.
- Conferencias de Desarrollo para Graduadas: Encuentros diseñados para que egresadas del programa puedan compartir conocimientos, fortalecer su red de contactos y generar nuevas oportunidades de crecimiento profesional.
- Podcast ANAFAPYT AL AIRE: Una serie de episodios especiales en los que mujeres líderes de la industria relatarán sus experiencias, desafíos y logros, así como el impacto de sus iniciativas en sus respectivos roles.
Para marcar el inicio de este ambicioso proyecto, se llevó a cabo un corte de listón rosa en la Secretaría de Economía, con la destacada presencia de Andrea Genoveva Solano Rendón, Titular de la Unidad de Normatividad, Competitividad y Competencia en la Secretaría de Economía.
“Estoy segura de que, trabajando juntos, podemos seguir construyendo una industria más fuerte e innovadora, donde cada persona, sin importar su género, tenga la oportunidad de crecer y aportar al desarrollo de la industria”, expresó Flor de María González Mariblanca, quien también es Vicepresidenta de PYMES en las Comisiones de Agenda 2030 e Inclusión y Diversidad en CONCAMIN.
El curso de formación de líderes se llevará a cabo de manera online del 11 de marzo al 8 de abril de 2025, mientras que las conferencias y otras iniciativas se desarrollarán a lo largo del año, consolidando el compromiso de ANAFAPYT con el liderazgo femenino y el desarrollo profesional en el sector.
